As estatísticas revelam uma quantidade muito maior de homens do que mulheres em diversas áreas da engenharia — um grande desequilíbrio que a categoria vem enfrentando com organização, comitês e ações concretas.
A busca por um sistema igualitário vem sendo conquistada lentamente. Estamos no caminho: a constituição de comitês de mulheres coloca em evidência a reforma desse sistema profissional em nosso país. Quanto mais as mulheres participarem e ocuparem cargos de liderança e de decisão, mais referência e representatividade teremos — e assim estaremos despertando outras mulheres a seguirem pelas engenharias e incentivando as engenheiras a participarem dos comitês.
“Precisamos da visão das mulheres nas decisões — só assim chegaremos a um sistema mais justo e igualitário. Mulheres sendo minoria na categoria têm que se esforçar muito mais do que seus colegas homens para ocupar os mesmos cargos. Elas não podem errar.”
O que tem ajudado muito as mulheres são as entidades, o cooperativismo e a ajuda das próprias colegas. O preconceito e a violência de gênero ficam em evidência, e as ações de comitês e o Selo de Boas Práticas representaram um grande avanço no Paraná.
O Comitê Mulheres do CREA-PR aumenta sua abrangência por meio dos comitês regionais, através das suas entidades, ampliando a participação das mulheres nas decisões do sistema Confea/Crea.
Selo “Nós Por Elas” — Instituto Nós Por Elas / ABNT
O Selo Nós por Elas/ABNT contempla um compromisso amplo e estruturado com vistas a possibilitar que organizações — sejam públicas ou privadas — consigam, de maneira efetiva, combater a violência contra a mulher em várias instâncias. Trata-se de um compromisso organizacional do mais alto padrão, alinhado às melhores práticas atuais.
Para facilitar a adequação, o processo de certificação foi dividido em etapas, com direito a selos correspondentes. Cada etapa abrange um conjunto próprio de requisitos que, ao serem cumpridos, permitem que a organização receba o selo da fase. O progresso inicia com o selo Bronze e avança até o selo Platina.
Os critérios são cumulativos: para alcançar qualquer selo acima do Bronze, é preciso cumprir todos os requisitos dos selos anteriores. A organização que já atenda aos requisitos mais avançados pode se candidatar diretamente a um nível mais alto — Prata, Ouro ou até Platina —, sem precisar iniciar pelo Bronze.
O selo foi lançado em agosto de 2024 pelo Governo do Estado, por meio da SEMIPI. O CREA-PR assinou o protocolo de intenções no qual as instituições se comprometem a ajudar a promover o selo — uma ação que representa a união de esforços entre CREA-PR, Governo do Estado e ABNT.
Canal de denúncia do Sistema Confea/Crea:
cpa.confea.org.br · prevencao.assedio@mutua.com.br
Artigo publicado originalmente na Revista Engenharia em Debate, Edição 3 · Ano 2024 — parceria entre CREA-PR e AREA-PB (Associação Regional de Engenheiros e Arquitetos de Pato Branco-PR).
